Подробнее о заявке
Предмет Трудовое право
Заявка номер Private
Стоимость 550 руб.
Уникальность 70%
Объем 30 стр.
Дата заявки: 09.09.2016
Выполнено: 11.09.2016
Контрольная работа по трудовому праву:

«три задания»

Задание
  1. 14 – летний школьник Витя Титов по окончании восьми классов оставил школу и поступил на работу табельщиком в промышленный комбинат. Через четыре дня к директору промкомбината обратилась мать Титова, которая просила уволить сына, считая, что он был принят на работу незаконно – без ее согласия, и должен продолжать учебу в школе. Правильно ли был оформлен прием на работу Титова? Имеет ли право мать требовать увольнения несовершеннолетнего сына и кому должна быть выдана заработная плата за проработанное время?

  2. 01 февраля 2001 г. бухгалтер ОАО «Мастер» Иванова опоздала на работу на 5 мин. Директор сделал ей устное замечание и сказал, что при повторном опоздании к ней будет применено дисциплинарное взыскание. 01 мая 2001 г. Иванова вновь опоздала на работу, и директор вынес ей сразу два выговора – за старое опоздание и за новое и взыскал штраф в размере 100 р. за каждое опоздание. Законно ли решение директора?

  3. Возчик сельхозорганизации не вышел на работу. Лошадь простояла в конюшне весь день. Доярки, которых возчик должен был везти на дневную дойку, идти пешком отказались. В результате надои в этот день были меньше обычных на 100 кг. Администрация сельхозорганизации удержала из заработной платы доярок стоимость 100 кг молока, а из заработной платы возчика – стоимость однодневного содержания лошади. Обоснованы ли такие удержания?
Читать больше
Срок выполнения:
  • Бесплатные корректировки
  • Шпаргалки в подарок!
  • Предоплата всего 25%
от 2 дней
Похожие заявки по трудовому праву

Тип: Контрольная работа

Предмет: Трудовое право

Правовое обеспечение профессиональной деятельности

Стоимость: 510 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Трудовое право

Трудовое право (ТУСУР)

Стоимость: 570 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Трудовое право

1. Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев

Стоимость: 555 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Трудовое право

Контрольная работа по трудовому праву

Стоимость: 475 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Трудовое право

ТРУДОВОЕ ПРАВО Тема: «Заработная плата» 1. Понятие заработной платы. 2. Основные системы заработно

Стоимость: 490 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Трудовое право

КР трудовое право

Стоимость: 575 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Трудовое право

Практическое задание по дисциплине: "Кадровая политика и кадровый аудит"

Стоимость: 550 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Трудовое право

Контрольная, трудовое право.

Стоимость: 610 руб.

Закажи Контрольную работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!

Отзывы студентов

Мария 22.02.2023
Спасибо автору за работу! Все выполнено качественно и в срок! Процент уникальности хороший, к оформлению нет претензий.…
Дарья 07.12.2022
спасибо большое за быструю и качественную работу!!!)рекомендую!!!!!
Сергей Валериевич Плеханов 03.02.2022
Задание выполнено без замечаний
Lithium Black 16.01.2022
Большое спасибо за работу. Вы - моё спасение!
Сергей Александрович 24.12.2021
Работа преподавателем проверена и зачтена
Ксения Салимгараева 03.11.2020
Этот заказ выполнен хорошо ! Спасибо
Вячеслав 23.06.2020
Работа принята, нареканий ко мне нет и у меня тоже нет. Спасибо!
Игорь 30.04.2020
Всё хорошо. Благодарю.
Евгений Мосин 23.05.2016
Большое спасибо! Все очень подробно и качественно.
Дмитрий 28.11.2014
Огромное спасибо!все сделано качественно и очень оперативно
Лайфхаки по написанию контрольных работ
Методические указания по выполнению самостоятельных работ для студентов

Роль самостоятельной работы довольно велика:Самостоятельная работа не нацелена на то, чтобы давать знания. Она направлена на обучение студентов правильному самостоятельному поиску этих знаний.  Образовательная система несовершенна. Существует огромный разрыв между тем, что должен знать студент, и т…

Читать дальше