Курсовая по экономике предприятия: «Организация нормирования труда управленческого персонала» заказ №620707

ТЕМА 9. Организация нормирования труда управленческого персонала. 1. Содержание и задачи организации труда управленческого персонала. 2. Основные направления совершенствования организации управленческого труда. 3. Виды норм труда управленческого персонала. 4. Методы нормирования труда и численности управленческого персонала. 5. Примеры расчета норм труда для управленческого персонала. 6. Определение экономической эффективности от внедрения технически обоснованных норм труда управленческого персонала. ОФОРМЛЕНИЕ РАБОТЫ Курсовые работы выполняются на листах формата А 4, 14 шрифтом, через 1.5 интервала, объемом 25-30 стр. В работе должно быть Введение, Теоретическая часть и Заключение, в конце работы обязательно приводится список использованной литературы. Страницы нумеруются, заголовки выделяются. К работе дается оглавление с указанием страниц. Курсовая работа должна быть сброшюрована. Основная литература 1.Скляревская В.А. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии: Учебник-М.: ИТК «Дашков и К», 2011.-340 с. 2.Скляревская В.А. Организация, нормирование и оплата труда: Рабочая программа курса.-М.МГУТУ,2012. 3. Скляревская В.А.. Организация, нормирование и оплата труда. – Учебно-практическое пособие. Электронная версия – М. МГУ ТУ, 2011. 4. Скляревская В.А.. Организация, нормирование и оплата труда. –Практикум.- Электронная версия – М. МГУ ТУ, 2010.