Задание
В работе обязательно должны быть следующие пункты: -Понятие и сущность кадрового резерва -Формирование и структура кадрового резерва -Практика использования кадрового резерва(не строгие формулировки) Источники не ранее 2007 года.
Мне работа понравилась, а как оценят сообщю позже
работа прошла на высокий уровень антиплагиата, быстро реагировали на мои просьбы! буду брать еще
90% оригинальности вышло. Преподаватель поставил 5:)
Большое спасибо ! Курсовая работа сдана успешно !
Преподаватель поставил 75/100, спасибо большое!
Всё отлично! Спасибо большое команде Zaochnik за проделанную работу!
4 поставил преподаватель. Неплохо,но со 2 ого раза
Работу защитила. Всё хорошо. Спасибо!
Очень доволен работой, спасибо!
Общение приятное и продуктивное. Все необходимые вопросы были решены быстро.
Специалисты по маркетингу занимаются продвижением товаров или услуг и нужны многим компаниям и производствам. Чтобы получить интересную работу в этой сфере, выпускнику нужно разбираться в профильных дисциплинах, качественно готовить рефераты, курсовые и дипломные работы.{{blog-article-help.html}}Мы…
Читать дальшеЕсли вы с детства любите читать и хотите связать свою жизнь с литературой, рекомендуем поступать на . Его выпускники становятся писателями, работают редакторами и журналистами, преподают в университетах и школах.Но перед тем, как начать работать по специальности, студенту нужно получить базовые зна…
Читать дальше
